01Recrutement urgent
Un besoin urgent ?
Nous mobilisons notre vivier.
Absence imprévue, surcroît d’activité, démarrage rapide : EMTY Consulting vous aide à recruter vite, sans sacrifier la justesse du choix.
Recrutement urgent02Recrutement urgent
Recruter vite,
sans perdre en exigence.
Quand un poste doit être pourvu rapidement, chaque jour compte. Nos consultants qualifient votre besoin dès le premier échange et activent leur réseau de candidats.
Selon la situation, nous proposons une mission d’intérim, un CDD ou un recrutement en CDI.
03Nos secteurs d’expertise
Neuf secteurs d’expertise.
Une même exigence.
Des consultants proches du terrain et une même attention portée à chaque rencontre.
04Notre méthode
Un circuit court.
Une sélection rigoureuse.
Écouter
Comprendre le besoin, le poste et les contraintes de délai.
Mobiliser
Activer notre vivier et nos ressources partout en France.
Présenter
Proposer des profils qualifiés et vérifiés.
Suivre
Accompagner l’intégration jusqu’à la prise de poste.
05Questions fréquentes
L’essentiel,
en toute clarté.
Quels contrats pour un besoin urgent ?+
L’intérim est souvent la solution la plus rapide, mais nous intervenons aussi en CDD et en CDI.
Dans quels secteurs ?+
Nos consultants couvrent neuf secteurs d’expertise, de la santé à la logistique, en passant par le BTP et l’industrie.
Comment nous contacter ?+
Par téléphone, par e-mail ou via le formulaire de contact : un consultant vous répond et vous oriente.
+Témoignages
Ils parlent de leur expérience.
Découvrez les retours de candidats et d’entreprises accompagnés par EMTY Consulting.
+Un projet de recrutement
Faisons avancer votre recrutement.
Un consultant EMTY vous répond et vous oriente vers l’expertise adaptée.
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